BOA-coördinator

Geef je ambitie de ruimte in Ermelo!
Lijkt het jou ook fijn om te werken in een ambitieuze organisatie met korte lijntjes en veel ruimte om zelf je werk te organiseren? In Ermelo krijg je veel vertrouwen, veel verantwoordelijkheid en veel speelruimte! Bij ons staat het gesprek van mens tot mens centraal. Het werkplezier is groot.
Spreekt jou dit ook aan? Dan zoeken wij jou!

Het BOA-team van de gemeente Ermelo wil zich verder professionaliseren en daarom zoeken wij een BOA-coördinator die onderdeel wil zijn van deze mooie stap.

Dit ga je doen

In de functie van BOA-coördinator ben je met het team verantwoordelijk voor de handhaving van wet- en regelgeving, zoals de Drank- en Horecawet, de Wegenverkeerswet, maar ook lokale regelgeving zoals de APV. Je bent gesprekspartner voor inwoner en ondernemer van de gemeente Ermelo en hebt gevoel voor mensen en hun belangen. Je voert alle voorkomende werkzaamheden uit als BOA domein 1.

In de rol van coördinator ben je daarnaast verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het domein 1 BOA-team. Je coacht collega’s op hun persoonlijke groei en BOA-talenten en weet het team te begeleiden in de professionalisering van de uitvoer van hun werkzaamheden, in afstemming met de Teammanager.  
 

  • Je coördineert de dagelijkse werkzaamheden en stelt het rooster op.
  • Je voert alle werkzaamheden behorende bij de functie van BOA domein 1 zelfstandig uit en zorgt voor samenhang en stemt af met collega's openbare orde en veiligheid.
  • Vakantieparkcontroles maken onderdeel uit van de standaard werkzaamheden van het team.
  • Je hebt een signaleringsfunctie voor wat betreft het welzijn van de medewerkers naar de Teammanager.
  • Je monitort (werk)processen, verzorgt de (de)briefing en fungeert als voorzitter van interne overleggen.
  • Je houdt toezicht op de kwaliteit van rapportages, constateringen en strafrechtelijke processen verbaal van het team en begeleidt hen hierin waar nodig.
  • Je bent contactpersoon voor collega’s van andere teams, maar ook onderwijsinstellingen en lokale samenwerkingspartners zoals de politie.
  • Je maakt de vertaalslag, in afstemming met de teamleider, van bestuurlijke besluiten naar de praktijk en monitort de uitvoer van het uitvoeringsprogramma.
  • Zelf ben je ook actief als BOA domein 1 en vind je ’s avonds of in het weekend werken geen probleem.

Jouw talenten

  • Je hebt MBO + werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding Handhaving, Toezicht en Veiligheid (niveau 4) en de permanente her- en bijscholing als BOA.
  • Je hebt een opleiding gevolgd in minimaal twee specialisaties (bijvoorbeeld jeugd, evenementen, ondermijning, bestuursrechtelijke handhaving en sancties).
  • Je hebt minimaal 5 jaar recente werkervaring op het gebied van Toezicht en Handhaving in de openbare ruimte.
  • Je hebt recente werkervaring als coördinator binnen een soortgelijke omgeving.
  • Je kunt conflicten beheersen en vertoont aantoonbaar de-escalerend gedrag.
  • Je beschikt over het rijbewijs B en eigen vervoer en je bent bereid om op onregelmatige tijden te werken.

De werkzaamheden die horen bij domein 2 vallen niet onder deze functie.

Dit krijg je van ons

Nieuwsgierig? Onze collega’s vertellen je graag waarom de gemeente Ermelo zo’n fijne werkgever is.
Afhankelijk van opleiding en ervaring een salaris in maximum schaal 9  (minimaal € 2.581,- (aanloopniveau en maximaal € 4.208,- bruto per maand op basis van 36 uur per week);
Daarnaast kent de gemeente Ermelo ook nog uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05%, dat is opgebouwd uit onder andere een eindejaarsuitkering en vakantiegeld. Naast dat je dit kan laten uitbetalen kan je ook gebruik maken van een fiscaal voordeel  door gebruik te maken van bijvoorbeeld ons fietsplan of jouw sportabonnement.
  • Plaats- en tijdonafhankelijk werken en daarnaast ook goede thuiswerk voorzieningen.
  • Een reiskostenvergoeding van € 0,19 per km (max. 40 km enkele reis, mogelijkheid om fiscaal uit te ruilen met je IKB) of je volledige reiskosten als je met het OV reist.

Ben je benieuwd naar al onze arbeidsvoorwaarden? Deze kan je lezen op onze Werken bij website.
Bij gemeente Ermelo vinden we persoonlijke ontwikkeling en het inzetten van iemands talenten belangrijk. We besteden daar veel aandacht aan. Dat begint al vanaf het moment dat je in dienst treedt. We houden ontwikkelgesprekken en je krijgt een persoonlijke talentenscan.

Hier ga je werken

Ermelo is een prachtige gemeente op de Veluwe met zo'n 27.000 inwoners. Met de bossen en heidevelden van de Veluwe als voortuin en strand Horst in de achtertuin, is Ermelo een geweldige plek om te wonen, te werken en te verblijven.
Ermelo is een echt "zorgdorp"; op de diverse prachtige landgoederen zijn grote zorginstellingen gevestigd. Met de Generaal Spoor- en de Jan van Schaffelaarkazerne is Ermelo ook een flinke legerplaats. Met bijna 100 campings en bungalowparken is Ermelo daarnaast ook een echte toeristenplaats; in de zomer verdubbelt het aantal mensen dat in Ermelo verblijft tot zo'n 50.000.

Laten we kennismaken

Zijn wij op zoek naar jou? Solliciteren kan via de sollicitatiebutton of op http://werkenbij.meerinzicht.nl.

Als je vragen hebt over de inhoud van de vacature kun je die stellen aan Deborah van Bergen, via 0341-567356.  Joyce Tekke, strategisch HR Adviseur, beantwoordt graag vragen over de sollicitatieprocedure via 085-1108148.
 

Contactpersoon

Bij vragen over de procedure voor deze vacature kun je contact opnemen met onderstaande contactpersoon.

Delen

Deel deze vacature in jouw netwerk via: